conseil en Développement Durable et RSE, un levier strategique pour votre entreprise  EN 2023 !

CONSEIL EN DEVELOPPEMENT DURABLE : POURQUOI Y FAIRE APPEL EN 2023 ?

En tant que responsable vous entendez de plus en plus parler,autour de vous, de Développement Durable et de RSE. Bon nombre de chefs d'entreprise (notamment de PME et de PMI) ou d'institutions considèrent que ces concepts et le conseil qui les accompagne, sont réservés aux grandes structures. C’est une erreur !...

Le législateur, qu’il soit au niveau européen ou français, légifère de plus en plus en regard des enjeux sociétaux et énergétiques de demain. Pour preuve, les différents projets de lois issus du GRENELLE I et du Grenelle II (Bilan GES réglementaire, affichage environnemental,article 173 pour la Déclaration de Performance Extra-Financière- DPEF...) et à présent de la future CSRD (Corporate Sustainabilty Reporting Directive) qui remplacera - dès 2025 - la DPEF.

Mais ne nous y trompons pas, les nouvelles modalités seront contraignantes pour un certain nombre d'entreprises. Celles qui s'y seront préparées seront beaucoup mieux armées pour y faire face.

DES NORMES POUR LE CONSEIL EN DEVELOPPEMENT DURABLE :

Ce n’est pas tout ! Les normes environnementales (ISO 14001), dont particulièrement la mesure de l'empreinte carbone de son activité - au travers d'un Bilan Carbone - sont de plus en plus drastiques.

Les nouvelles contraintes sociales et surtout sociétales, particulièrement au regard de l'ISO 26000 et des ODD (les 17 Objectifs de Développement Durable des Nations-Unis), conduisent les entreprises et les institutions à de plus en plus attentives à :

• leur politique de relations humaines avec la prise en compte, entre autres, de l’intégration du handicap, de la diversité,
• leur politique salariale égalitaire homme/femme,
• la qualité de vie et les conditions de travail dite QVCT
• une vigilance au niveau des risques psychosociaux dits RPS ( stress, conditions de travail,…),
• leur politique de biodiversité,
• une transparence et un reporting de plus en plus précis,
• une concertation, de plus en plus importante, avec l'ensemble de leurs parties prenantes internes et externes...

Ce ne sont là que quelques exemples qui sont loin d’être exhaustifs…

Tout cela fait partie de la politique de Développement Durable et de Responsabilité Sociétale, RSE, à laquelle toute entreprise ou institution devra souscrire dans les années qui viennent. Alors, n’attendez pas ! Anticipez les nouvelles lois avant de les subir ! Faites appel à notre expérience en conseil en Développement Durable et RSE !

CONSEIL EN DEVELOPPEMENT DURABLE RSE : NOTRE EXPERTISE !

Grâce à son expertise de suivi stratégique et de conseil opérationnel dans les entreprises, A2DM peut vous accompagner dans la mise en place de votre politique de Développement Durable/RSE et de déclaration de performance extra-financière (DPEF), voire de la future CSRD. Notre connaissance de la stratégie des entreprises ne peut être qu'un atout pour vous garantir l'opérationnalité de nos conseils pour votre future stratégie de Développement Durable/RSE.